・厳しさがないとどうなるか
・何を基準に厳しさの良し悪しを判断すれば良いのか
「それじゃダメでしょ」→教えるteaching
「それで良いの？」→考えさせるcoaching
「頑張ってるね！」→認めて応援するcheering
笑顔で優しく接してくれるけど何も助言しない人よりも、願いに対して厳しく関わってくれる人の方が誰よりも優しいと私は思います。
やり方を分かっても行動できない人に必要なのは、もっと上手くいく方法ではありません。
厳しく関わってくれる人が必要です。
そんな、変わりたくても変われない人の願いに対して厳しくする優しい環境を作りたいと思っています。
それが長江パーソナルトレーニングジム埼玉久喜のオンラインクラスです。
＊厳しい事を言われたくない
＊厳しく言われたからもう行かない
＊もっと優しくして欲しい
＊それやりたくない
それでも変われる方法教えて、、、
やりたい事はやるけど、やりたくない事はやりません
分かりました。
そうして生徒様の希望通りに優しく指導した結果どうなると思いますか？
その人は変われないんです😢
いつか頑張りだすのかな？
優しくした方が続くのかな？
怒らない方が生徒様の為かな？
何度も
何人にも
試して確かめましたが、
優しくして凄い変わった生徒は居ませんでした。
変われても、そこそこです。
だって、本人がそこそこしか頑張らないから。
変わりたい人に優しくするのは正解でしょうか？
優しくされて変われないより
厳しく言われて変われた方がずっと良い
僕は優しい環境で9年間悩んでいた事が
厳しい環境で1ヶ月で解決しました。
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「厳しくても変わりたい本気の人」しか受け入れません。
参加したい人は動画見てメッセージ下さい。面談します。